Se você atua com dados, gosta de análises estratégicas e quer trabalhar em uma empresa que une educação, tecnologia e impacto social, essa oportunidade pode ser exatamente o que você estava procurando.
O Gran, um dos maiores ecossistemas de educação do Brasil, está com vaga aberta para Analista de Dados Pleno – People Analytics, com modelo 100% remoto, contratação CLT, benefícios completos e atuação direta na área de Pessoas & Cultura.
A seguir, eu te explico tudo sobre a vaga, requisitos, responsabilidades, benefícios e como se candidatar.

MELHOR MODELO DE CURRÍCULO (mesmo sem experiência)

O Currículo Forte que Gera Entrevistas
Se você já enviou currículo e não recebeu retorno, provavelmente o problema não é falta de capacidade — é posicionamento.
Pensando nisso, desenvolvi um guia prático e estratégico ensinando como estruturar um currículo forte, transformar tarefas em resultados e se alinhar ao que recrutadores realmente analisam.
O material inclui:
✔ Estrutura completa do currículo ✔ Fórmula prática para escrever experiências ✔ Como adaptar para cada vaga ✔ Capítulo extra sobre mídia kit profissional
✔ Vídeos exclusivos aplicando tudo na prática
Sobre o Gran
O Gran é um ecossistema que une educação e tecnologia, com o propósito de democratizar o acesso à educação de qualidade em todo o Brasil.
Atualmente, o Gran:
- Já impactou mais de 2 milhões de vidas
- Conta com 820 mil alunos ativos
- Está presente em mais de 1.500 municípios brasileiros
- Atua em duas grandes verticais:
- Cursos Preparatórios
- Gran Faculdade
A empresa acredita que educação é um direito, não um privilégio, e usa tecnologia de ponta para criar novos futuros possíveis.
Sobre a vaga: Analista de Dados Pleno – People Analytics
- Cargo: Analista de Dados Pleno (People Analytics)
- Área: Pessoas & Cultura
- Modelo de trabalho: 100% remoto (Gran Mundo)
- Tipo de contrato: CLT (efetivo)
- Vaga também para PcD
- Jornada: 44h semanais
- Local: Teletrabalho – qualquer cidade do Brasil
- Inscrições: até 14 de março de 2026
- Publicada em: 29 de janeiro de 2026
Você não precisa ir ao escritório. Em casos pontuais, o Gran avisa com antecedência e custeia tudo.
O que você vai fazer no dia a dia
Como Analista de Dados Pleno em People Analytics, seu papel será estratégico. Aqui você não trabalha só com números, mas com decisão, impacto e pessoas.
Principais responsabilidades:
- Construir e manter dashboards dinâmicos, rápidos e intuitivos para lideranças, BPs e diretoria.
- Estruturar e padronizar indicadores de Pessoas & Cultura, como:
- Turnover
- Headcount
- Banco de horas
- Orçamento
- Movimentações internas
- Garantir qualidade, consistência e atualização das bases de dados.
- Atuar como guardião(a) das regras de apuração e validação dos dados.
- Integrar dados de pesquisas de clima, engajamento e NPS interno com indicadores de pessoas.
- Realizar análises diagnósticas e preditivas, como:
- Risco de turnover
- Gestão e retenção de talentos
- Traduzir dados em insights acionáveis, claros e objetivos.
- Trabalhar em parceria com o time corporativo de Dados do Gran, seguindo boas práticas de governança.
- Apoiar a evolução da Inteligência Artificial em P&C, preparando dados e identificando casos de uso.
Se você gosta de dados com propósito, essa vaga é muito alinhada.
Requisitos e qualificações
O que o Gran busca:
- Experiência como Analista de Dados / BI / Analytics em nível pleno.
- Vivência com indicadores corporativos (RH, Finanças ou Operações é um diferencial).
- Domínio de SQL, incluindo:
- Joins
- Validações
- Qualidade de base
- Modelagem de dados
- Experiência sólida com ferramentas de BI, como:
- Power BI
- Looker / Looker Studio
- Tableau ou similares
- Excel ou Google Sheets em nível avançado.
- Capacidade de transformar demandas de negócio em métricas e storytelling.
- Comunicação clara com públicos não técnicos.
- Noções de governança e qualidade de dados, documentação e rastreabilidade.
Diferenciais (não obrigatórios):
- Certificações em dados ou BI (Microsoft, Google, SQL).
- Conhecimento em Python (pandas).
- Experiência com automação e IA aplicada a analytics.

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Benefícios oferecidos pelo Gran
O pacote de benefícios é um dos mais completos que você vai encontrar hoje no mercado.
Saúde e Bem-estar
- Plano de Saúde e Odontológico SulAmérica (100% custeado).
- Wellhub (Gympass) ou reembolso de academia.
- Convênio com o Sesc.
- Acesso aos apps Starbem, Avus e Auster, com suporte psicológico, financeiro e jurídico.
Alimentação
- Vale Refeição ou Vale Alimentação no cartão iFood.
Reconhecimento e incentivos
- Auxílio Home Office no cartão iFood.
- PLR.
- Licenças maternidade e paternidade estendidas.
- GranPix – programa de reconhecimento com premiações.
- Auxílio-creche.
Desenvolvimento profissional
- Bolsa integral para Graduação e Pós-Graduação na Gran Faculdade.
- Assinatura Gran Concursos ilimitada.
- Gran Academy, universidade corporativa.
- Incentivo contínuo aos estudos.
Benefícios especiais
- Kit onboarding + equipamentos.
- Vale Natal.
- Kit Gran Baby.
- Day off extra para mães (M.O.M).
- Kit escolar.
- Auxílio inclusão para PcD.
- Plano de saúde Petlove para pets.
Tempo para você
- Day Off no aniversário
- Seguro de vida
Minha dica
Antes de se candidatar, vale fazer um curso para sair na frente dos demais concorrentes da área para fortalecer seu currículo.
Veja os últimos cursos com certificado aqui.
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Etapas do processo seletivo
O processo é 100% online e com feedback ao final.
- Cadastro
- Avaliação curricular
- Entrevista com Atração & Seleção
- Entrevista técnica
- Entrevista com liderança
- Contratação
Toda a comunicação acontece por e-mail e/ou WhatsApp, então mantenha seus dados atualizados.
Por que essa vaga vale a pena?
Na minha visão, essa é uma excelente oportunidade para quem já está em dados, quer crescer profissionalmente e trabalhar em um ambiente:
- Remoto de verdade
- Estruturado
- Com propósito social
- Com dados estratégicos
- Com investimento real em pessoas
People Analytics é uma área que só cresce, e o Gran oferece estrutura, maturidade de dados e impacto real.
Como se candidatar
As inscrições ficam abertas até 14 de março de 2026 (confira a data correta na plataforma do Gran).
Acesse a página de carreiras do Gran, procure pela vaga Analista de Dados Pleno – People Analytics e faça Lseu cadastro.
LINK DA VAGA – SAIBA MAIS SOBRE A VAGA
CLIQUE AQUI – LINK DO CADASTRO
Conclusão
Se você busca uma vaga remota, com benefícios acima da média, atuação estratégica em dados e pessoas e ainda quer trabalhar em uma empresa que realmente acredita na educação como transformação social, essa vaga do Gran é uma oportunidade muito forte.

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